山东省第二水利工程局有限公司2022年新员工入职培训

      为使新员工更好的了解企业文化、尽快熟悉公司业务和安全生产基本知识，山东省第二水利工程局有限公司（以下简称“公司”）开展了新员工岗前培训。

      本次培训会议的参会人员主要有公司领导班子、各部室负责人和新入职的员工。培训内容主要包括公司的发展史、组织架构、公司文化、规章制度、薪酬福利、学习贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述、安全生产管理基本知识、安全生产技术、观看安全警示教育视频，结合典型案例，分析安全生产工作的复杂性、紧迫性和重要性，学习宣贯新《安全生产法》的相关条款。

      新入职员工通过此次培训不但对公司有了全面的认识，更对企业前景和个人职业发展充满信心，同时对充分了解和融入公司文化、提升团队协作能力、增强个人素质有很大的促进作用。安全培训切实提高了安全基础素养，为今后更好的落实全员安全生产责任制、提高安全履职能力、促进公司安全有序的发展提供了坚强的安全基础保障。

     公司重视人才的输入，入职培训是一个员工逐渐熟悉、适应组织环境，准确定位自己角色、充分发挥自己才能的一个重要指引。